ГЛАВНЫЕ
ЛЮДИ
ЛЮДИ
ГЛАВНЫЕ ЛЮДИ
Эта номинация для тех, чей вклад в трансформацию бизнеса и реализацию стратегии «Время Ренессанса» в этом году был наиболее значимым.
Ключевых сотрудников года по результатам достижения целей определит управленческая команда Банка.
Узнать победителей и их истории ты сможешь на Новогоднем Таунхолле 14 декабря.
Ключевых сотрудников года по результатам достижения целей определит управленческая команда Банка.
Узнать победителей и их истории ты сможешь на Новогоднем Таунхолле 14 декабря.
КТО УЧАСТВУЕТ
КТО НОМИНИРУЕТ
Руководители блоков вместе с начальниками управлений определяют самых достойных претендентов на награду
в своем направлении.
в своем направлении.
КАК ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ПОБЕДИТЕЛЬ
Среди всех номинантов коллегиальным решением топ-менеджмента будут определены 10 ГЛАВНЫХ сотрудников года.
Номинантом может стать любой сотрудник Банка,
сделавший максимальный вклад в достижение целей своей функции, блока и Банка.
сделавший максимальный вклад в достижение целей своей функции, блока и Банка.
Критерии определения Главных людей Блока:
• Индивидуальные результаты года превзошли ожидания, существенно повлияли на результаты всего Блока/Банка, оказали влияние на результаты/ заметно способствовали успеху других подразделений.
• Успешная/ высокорезультативная работа в кросс-функциональных стратегических инициативах/проектах от лица функции
• Индивидуальные результаты года превзошли ожидания, существенно повлияли на результаты всего Блока/Банка, оказали влияние на результаты/ заметно способствовали успеху других подразделений.
• Успехи в упрощении процессов и опыта внешнего или внутреннего клиента
• Яркое проявление лидерства, приведшее к выдающимся результатам команды/ подразделения.
